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[分享] 再大的功成名就,都不值得你 失去善良!

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發表於 2017-6-4 13:44:30 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
 
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(圖片截取自:bvgv)
文 / 洪雪珍
「話,說完了!事,做盡了!路,走絕了!
我危立在時間與空間的最後懸崖的邊上!」
這是詩人周夢蝶早年
隨青年軍來台時寫的詩句,
可以想見當時年輕的他,
立志寫詩,堅定果決,
逼著自己即使把路走絕,也不回頭,
那種背水一戰的精神,令人由衷佩服!
但是,把路走絕,可以是對自己的期許,
對別人就不能把路也走絕,
一定要留有餘地,備好後退之路,
這是做人處世的基本修養。



一位多年老友 位子越坐越高個性卻越來越張狂
我去年在心底把一個朋友斷了,
就是因為他把別人的路走絕了。
Morgan是我的多年老友,
每幾年就會跳到一家新公司,
事業飛黃騰達,位子越坐越高,
直到前年當上一家大企業的總經理,
就世俗的眼光來看,成就已達顛峰,
人生至此無憾矣。

不過,去年跟他一次餐敘之後,
我默默在心裡跟他「切」了。
看著Morgan張狂的言語、跋扈的態度,
以及對任何事都要妄下斷語的自以為是,
不禁讓我懷念起從前那個
對朋友兩肋插刀、
對同事熱心幫忙的暖男哪裡去了?

剛空降到新公司 當總經理他就把全部主管降級
但是經過歲月的淬鍊之後,
對這些膚淺庸俗還勉強能夠忍耐,
直至 Morgan 談到去年上任之初,
把全部主管一概職位降級、薪水減少,
無一倖免,還露出洋洋得意之色,
好像砍下這一把大刀
是多麼了不起的豐功偉業。
在職場,降級或減薪的事不時耳聞,
也都事出有因,我不免聯想到
會不會是公司出了什麼窟窿,
不過為了避免觸及商業機密,
我小心翼翼的詢問:
「是這些主管哪裡做得不好嗎?」
「是我認為他們不配坐這些職位、
不值得領這樣的薪資。」


他砍人,只為了建立權威
可是就我知道,
Morgan前一家公司的敘薪水準更高,
同樣是競業,新公司的主管
拿較低的薪水還不值,這是什麼邏輯?
然而我很快想通了,
顯然是 Morgan 新官上任三把火,
給同事下馬威,藉著降職與減薪
殺殺老員工的威風,
逼著他們就範,聽他發號施令。

或許效果明顯,令他引以為傲,
他還補上一句話:
「砍人,也是一種能耐。」
我卻不這麼想,倒是認為Morgan
在帶領公司前進的能力太差,
在沒有更好的辦法之下,運用權術,
祭出威脅,製造恐懼,
讓員工都震懾於他的淫威之下。

他的行為,讓我不想在跟他交朋友
不過,我不想交 Morgan 這個朋友,

並非他無能,而是他無行,不想善待員工!
同時我也相信依照 Morgan 這種管理方式,
既留不住優秀員工,也做不出預期績效,
最後要捲鋪蓋走路的人必定是他。
Morgan讀出我的心思,
反過來譏笑我天真善良,
教訓我是婦人之仁,
強調「對員工心軟,就是對公司無情」,
他才是真正有大愛的人,
只要員工順服了,
遵照他的策略與方向,
公司便會做得有聲有色,
大家的飯碗得以保住,
這才是領導者的責任所在。


善待員工、一起打拼的 領導者才能做出 一番亮眼的成績
空降到新公司當總經理,不是容易的事,
勢必遭遇各種人與事的阻擾與困難,
但是我認為,越是艱困越要追尋本心,

真誠面對自己,回到剛出發的初心,
善待員工,一起打拼,
為公司的目標同心協力,奮鬥到底,
做出一番亮眼的成績。
而不是迷失本性,追求一己的成就,
傷害共同努力的員工。

而且,即使位階再低的員工,
每個人都希望獲得尊重,
Morgan縱有天大的理由,
都不值得他這麼理直氣壯,
毫不給人留情面,也不給人留一條路走,
他不知道受傷的野獸是會反撲的,
最終吃虧的一定是自己。

他把別人的路堵死,同時也把自己的路走絕...
不出所料,今年農曆年過後,
接到 Morgan 傳來訊息,說他在找工作,
要我幫忙留心好的機會。
已經一年多未連絡,
憑 Morgan 的精明能幹,
應該嗅得出我已視他形同陌路,
之所以還會找上我,
看得出 Morgan 已經窮途末路。

末了,讓我感慨萬千的是Morgan說,
沒有想到自己也有被資遣,需要找工作的一天。
這時候,他悠悠的想起過去被他砍的員工們:
「我終於懂得他們的心情了…」


50多歲的他,面臨失業命運自己把路走絕,搞得沒人願意幫他
到了50多歲,還在職場征戰,
最大的懲罰是沒有戰場,
發現自己把路走絕,前進無路,
轉身無力,堵在一片高牆前面,
翻也翻不過去。
一生當中,每個碰到的人
都在為我們指向一條路,
可是為了功成名就,凡事做盡,緣分就會盡,
別人的路一一堵死之後,
當自己走到沒路時,
當然周圍的人也不會伸出援手,
指引自己一條生路。


當你有「權力」,應該做的是「給機會」不是「貶低」別人
不是路太狹窄,是自己的心狹窄;
不是路絕了,是自己把路走絕。
Morgan就是一例,
當有權力改變這個世界的時候,
他把權力用在輕賤員工的付出、
貶低員工的價值、奪走員工的溫飽,
讓員工生活在不安定與不快樂中,
這是非常不善良的作法!
我想起了作家肆一非常受歡迎的一篇文章:

「失去再多,都不能失去善良,有一天它會是你最大的力量。」
風水輪流轉,給別人讓路
就是給自己開路!
不論職場或生活,再得理也該讓三分,
別把話說絕,別把事情做絕。
和每一個人的遇合,每一個瞬間,
都可以是一輩子。
朋友不求多,只求在困難的時候,
有一雙願意伸手拉你一把的人。
因為風水輪流轉,總有一天會轉到自己;
地球是圓的,總有一天是會相見的,

人生在世,任何時候都會需要有一條路,
只是不知道何時會用到它,
因此給別人讓路,等於給自己開路,
不但幫助了別人,受惠的更是自己。


不管爬多高,永遠都不能忘記初心
還記得當年我和Morgan在KTV肩靠著肩,
合唱著周華健的歌《朋友》:
「朋友,一生一起走。
那些日子,不再有。
一句話,一輩子。一生情,一杯酒。
朋友,不曾孤單過。
一聲朋友,你會懂。
還有傷,還有痛。還要走,還有我。」
沒想到世俗的成功讓Morgan失去善良的本性,
也讓我丟掉一個朋友,
說不出的悵然,也告訴自己,
莫忘初心,再大的功成名就,都不值得失去善良或傷害別人。
原文 於此



 

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